Член Бюро «ЯБЛОКА» и сопредседатель Союза потребителей России Анатолий Голов принял участие в телепередаче 5-го канала «Открытая студия». В прямом эфире эксперты, юристы, чиновники и депутаты обсуждали ситуацию, сложившуюся в России с невыплатами заработной платы.
Вопросы на эту тему оказались одной из центральных тем на недавней «прямой линии» президента РФ и оттуда перекочевала в эфир центральных телеканалов. Участники передачи говорили о том, как защитить граждан от произвола работодателей, и что делать, чтобы не оказаться в рабстве у хозяев предприятий.
Анатолий Голов подчеркнул, что проблема — не в недостатках законодательной базы, а в неработоспособности государственной системы, кумовстве и коррупции: «Люди на острове Шикотан не получали зарплату с августа прошлого года. Да, есть уголовная ответственность за невыплату заработной платы – и они обращались в прокуратуру. Как мы видим, эта лесенка ведет до самого президента. Пока тот не щелкнул пальцами – никто никаких мер не принимал».
Между тем, отметил Голов, невыплата заработных плат — достаточно распространенное нарушение по всей России. «Есть рынок продавца и рынок покупателя. И рынок труда – это рынок работодателя, - уверен эксперт. – Работник на нем является слабой, страдающей стороной». Он уточнил, что широко распространена схема, согласно которой работодатель выплачивает зарплату в трех частях: оклад, премия и «серая» часть в конверте. И при увольнении или просто в условиях кризиса старается не выплачивать «серую» часть, а то и премию – оставляя минимальный оклад.
«В отличие от московских небожителей я пессимист и уверен, что работодатель будет делать все, чтобы в договоре была отражена только минимальная зарплата, а все остальное, включая премию, платили бы по серой схеме», - высказал свое мнение Анатолий Голов.
Для непосредственной защиты своих прав эксперт посоветовал работникам предприятий объединяться, создавать профсоюзы или хотя бы инициативные группы, способные взять на себя функции профессиональных объединений: «Объединяться надо хотя бы потому, что работодатель сильнее работника. И только всем вместе можно отстоять свои права». Он также подчеркнул необходимость юридической грамотности: «Прежде всего надо знать свои права, ориентироваться в Трудовом кодексе РФ и внимательно читать свой трудовой договор».
По итогам телепередачи состоялось голосование, в ходе которого 81% участников заявил о своей готовности бороться за свои права.
Полную видеозапись телепередачи можно посмотреть здесь.
